在云南昭通的大山深处，一座陈旧的房屋静立在蜿蜒的山路边。屋顶的瓦片已斑驳破碎，土黄色的墙壁上沟壑纵横，满是岁月啃噬的痕迹。屋内，四个孩子在老人的陪伴下伏在矮桌上认真写作业，而他们的父母李旅章与王秀英，此刻正远在千里之外的江苏常州，在一家工厂的流水线旁重复着机械的劳作。

这对夫妻每天早出晚归，只为多挣些钱，让深山里的老人和孩子能过上更好的生活。然而，在2023年12月31日，那个本应充满新年憧憬和希望的日子，成为了他们的人生至暗时刻。

那天工厂一如往常忙碌，机器的轰鸣声充斥着车间。王秀英在工位上专注工作时，突然遭到工友持刀袭击，不幸当场身亡。当李旅章疯了似的赶到现场，只看到妻子倒在冰冷的血泊中，他瞬间崩溃，久久跪坐在地，悲痛欲绝。

处理完妻子的后事，李旅章强压下丧妻之痛。为了家中四个未成年的孩子，他必须为妻子讨回公道。然而公安机关的鉴定结果如晴天霹雳施害者系精神病患者且案发时正处于发病期，依法无需承担刑事责任。这个结果让李旅章陷入绝望，但他没有放弃，转而申请工伤认定，希望能得到一些赔偿。

不料，人社局以“事故与工作无关”为由驳回了申请。李旅章无法理解：妻子明明是在工作时间、工作地点遭遇的不幸，为何不能认定为工伤？他数次前往人社局申诉，却始终无果。就在他陷入无助时，有人向他推荐了北京冠领律师事务所。

冠领律所了解到李旅章的困境后，立即指派资深律师张国栋代理此案。冠领律师接手后，首先详细了解了案件的每一个细节，他查阅了大量的法律法规和相关判例，发现类似的案件在认定工伤时，关键在于是否符合“工作时间、工作地点、工作原因”这三个条件。

在深入研究后，冠领律师认为，王秀英是在工作时间和工作地点内，因工作场所内的暴力行为而遭受伤害，虽然施害者是精神病患者，但这并不影响工伤的认定，因为暴力行为发生在工作场所，与工作环境存在一定的关联，并非纯粹的个人恩怨。

随后，冠领律师以当地人社局为被告，向法院提起了行政诉讼。庭审中，他援引《工伤保险条例》精准辩论：“条例明确规定，职工在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，应当认定为工伤。本案中，王秀英在工作岗位遭受暴力伤害，完全符合工伤认定条件。施害者的精神状态不影响工伤认定，因为劳动者无法预见也无力防范工作场所内突发的精神病人袭击，这属于用人单位应保障的工作环境安全范畴。”

律师的专业意见获得法院认可。经审理，法院要求当地人社局重新审查此案。在法庭的协调下，人社局最终撤销原不予认定决定，支持了李旅章的工伤认定申请。随后，冠领律师申请撤回了起诉。

依法维权终获结果，李旅章如释重负，一声长叹。这声叹气，既是因妻子不幸遇害而悲叹，也是为妻子死后将能得到公正待遇的来之不易而感叹。冠领律师继而代理他与工厂及相关部门协商，最终达成赔偿协议，获赔约150万元。

拿到赔偿款的那天，李旅章特意来到冠领律所，沧桑的面容上充满了感激。他紧紧握住冠领律师的手，说道：“真心感谢，是你们让我看到了希望，让我和孩子们的生活有了保障。”这场漫长的维权之路，让李旅章深刻体会到了法律的力量和律师的重要性。在未来的日子里，李旅章将带着对妻子的思念，好好抚养孩子们长大，让这个家庭重新燃起生活的希望。（除冠领律师外，本文人物均为化名）

撰稿人：姚晓婷

审核主编：张冠彬