在线有问必答|上班期间流产能否认定为工伤？

根据劳动法上规定，工作时间发生流产，以下情况属于工伤：1、在公司规定的工作时间和工作场所内，因为工作上的原因受到事故伤害导致流产;2、工作时间前后在工作场所内，做与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害导致流产;3、在规定工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害导致流产;4、因为患职业病导致流产;5、工作需要外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故导致流产。所以，如果在工作时间内，因为以上原因出现流产的，那么即可以认定为工伤。反之，要是因为自身原因，比如自己饮食不当，那么就不能认定为工

在线有问必答|婚姻关系存续期间，能否主张分割夫妻共同财产？

1、与配偶登记结婚，与他人又登记结婚而重婚，也即两个法律婚的重婚。有配偶的人又与他人登记结婚，有重婚者欺骗婚姻登记机关而领取结婚证的，也有重婚者和登记机关工作人员互相串通作弊领取结婚证的。2、与原配偶登记结婚，与他人没有登记确以夫妻关系同居生活而重婚，此即为先法律婚后事实婚型。3、没有配偶，但明知对方有配偶而与已登记结婚或以夫妻关系同居而重婚。

周律在线问答 春节假期出行需要注意什么？

春节假期即将到来，长达七天的假期有很多人会选择外出自驾游。自驾游的行程可以自己规划，时间更自由，已经成为当下最受欢迎的旅游方式。但自驾游也有许多法律风险，比如搭乘朋友的车辆发生交通事故、在景点吃饭遇到天价账单、租车出行车辆损坏、在外旅游却被要求加班……今天，周律师就假期旅游中会遇到的那些突发状况作出解答。

在线有问必答|入职时签过放弃加班费的协议 员工能否主张加班费？

找一家公司上班，然后领一份工资，每天能够准时上下班即可，但现实却并非如此，加班的现象经常会出现。而加班工资的计发与公司、员工的切身利益息息相关，关于加班费的相关矛盾也就频频发生。这不，当事人王先生就因为加班费问题和公司产生冲突。于是，为维权他向上海冠领律师事务所进行了咨询。

任律师在线有问必答|年底与公司发生劳动争议，还能拿到年终奖金吗？

劳动者与用人单位的劳动合同中，如果没有明确约定年终奖条款，则要看用人单位是否有关于年终奖的相关政策。如果没有发放年终奖，提前离职也无法主张年终奖。如果有相关政策，那么就需要劳动者进行举证，若单位当年度确实发放了年终奖，则提前离职的劳动者也可以主张一定比例的年终奖金。涉及法律咨询问题，请及时联系北京冠领律师事务所进行律师咨询。

周律师在线问答 将信用卡外借他人，逾期之后责任谁担？

信用卡可以透支的特点受到年轻人的追捧，本月花钱，下月还款，还可以分期还款，减轻了年轻人的经济负担。有些人办了很多信用卡还不上债务，信用缺失被限制办卡，于是想到了借卡消费的办法。信用卡的性质特殊，轻易借给别人很容易引起纠纷。今天，周律师就出借信用卡的法律风险作出解答。